【2025年最新版】日本で働く人のための転職サイトガイド：主要5サイトの特徴と登録方法

転職活動を成功させるには、自分に合った転職サイトの選択が鍵になります。本記事では、日本人労働者と在日外国人労働者の双方に向けて、主要な転職サイトの特徴や登録方法、利用の手間について詳しくご紹介します。

📊 転職サイト月間ユーザー数ランキング（2025年1月時点）

多くの人が利用している転職サイトを知ることで、情報量や安心感のあるサービスを選ぶ判断材料になります。

年代別におすすめサイトをランキング形式で紹介します。

以下の比較表から、自分のニーズに合う転職サイトを選びましょう。

転職サイト名	公開求人数	スカウト機能	特徴
doda	約247,600件	あり	求人数が多く、エージェントサービスも充実
リクルートエージェント	約993,718件	あり	国内最大級の求人数
マイナビエージェント	非公開	あり	若手向けの手厚いサポート
ビズリーチ	約361,500件	あり	ハイクラス層向けのスカウト型転職サイト
リクナビNEXT	約1,187,000件	あり	幅広い業種に対応した豊富な求人数

特徴：日本最大級の求人数を誇り、業種・職種も幅広い。

登録方法：

利用の手間：登録は約10分。プロフィールを丁寧に入力することでスカウト率アップ。

特徴：ハイクラス層向けで年収アップを狙う人に人気。

登録方法：

利用の手間：約10〜15分で登録。職務経歴の詳細が重要。

特徴：専任のキャリアアドバイザーが転職をフルサポート。

登録方法：

利用の手間：登録は10分程度。面談調整などに時間の余裕が必要。

特徴：求人検索とエージェントサービスの両方を提供。

登録方法：

利用の手間：登録10分程度。面談を希望する場合は別途調整が必要。

特徴：若手社会人・第二新卒に強い。

登録方法：

利用の手間：登録10分程度。エージェント利用時は面談が必要。

転職サイトはそれぞれ強みが異なり、年齢や目的に応じて選ぶことが重要です。自分のキャリアプランや希望条件に合ったサイトを選び、効率的かつ納得のいく転職活動を進めましょう。